第57章 主管

    自从上次交流会之后, 有一段时间没有上门白送的员工了。

    荒殿一苦恼是不是上回做得太过了,把人吓破了胆。早知道他就再温和点了。

    主要是温和的解决方式就需要主管亲身上阵指挥,很废脑细胞, 他还不舍得出员工去解决,万一死在外面了, 哭都没处哭。当时在场的又没一个是他的高级员工, 主管也提不起干劲, 还不如上兔子小队方便又快捷。

    再过几天要是还没人来送, 他就又得自己想办法招员工了。

    由俭入奢容易,由奢入俭难啊。

    就是这种艰难的时候,咒灵收容中心的邮箱里收到了一封推荐信。

    送信人自我介绍名为长秋彦, 曾经有幸参观过中心,觉得中心特别好。看得出来他是真的很喜欢中心,写了一千多字对中心和主管的赞美,最后说他想向主管引荐一个人来工作。

    这种嘴特别甜的人, 总是很难让人拒绝。

    荒殿一听着警报的bgm, 又看了一遍对他的赞美, 感觉今天的心情都舒畅了呢。

    看在送信人这么会说话的份上,荒殿一好心向他确认了一遍是不是真的要来这里工作,一旦确认了可就不能反悔了。

    至于有没有可能, 被引荐的那个人资质不够?

    荒殿一倒是没考虑, 数值好的做员工,数值差的做文职, 脑叶公司来者不拒。

    挑了个平和的日子, 主管早早下班, 难得放弃了和他相爱相杀的“加班”, 接待了这位主动上门应聘的员工。

    一见面, 荒殿一在心里发出了一声感叹。

    那是一个健壮的男人,穿得很简单,却很显身材。粗略估计一下,体脂率可能只有个位数。

    匀称有力的肌肉,看起来充满了爆发力,即使没精打采的瘫坐在沙发上,下一秒暴起扭断他的脖子也是做得到的吧。

    黑眸懒懒的垂着,整个人就像一只黑豹子。

    荒殿一有点心动。

    给他当保镖肯定很有安全感。

    主管也每天生活在水深火热的危险之中呢。

    不过,这么做就太浪费人才了,他大致看了一下,这人起步也得是个四级,而且一定有某一项诸如数值特别突出。

    荒殿一心里,那个给他发邮件的叫长秋彦的人,好感度无限升高。

    回头再回个邮件问问他还有没有这样的人,可以多给他介绍点。

    荒殿一温和的看着这位新员工:“你先坐一下,我去给你倒咖啡。”

    “不用了。”黑豹一样的男人抬起眼睛,打量着他。

    “直接说正事就行。”

    是个不喜欢繁复礼节的人,这一点主管也很欣赏。

    当然,主要还是因为他等级高。

    高级员工当然哪里都好了,在主管这里都是放在心头的宝贝。

    他的心里正好划了五个等级,等级越高,地位越高。

    荒殿一从善如流的拿出了合同:“这是一些要求和薪资待遇以及福利,因为是熟人引荐,我拿出来都是最高标准,你可以看看,如果有什么需求的话,可以尽管提。”

    “另外,如果你遇到了什么意外,你的家人公司是可以继续帮你照顾的,有孩子的话会一直支付学费到大学毕业,每月还有固定的家庭生活费发放,重大疾病公司也可以报销,并代为寻找名医,”这个是脑叶公司的传统了,高危职业,身后事必须提前考虑一下,“你的所有工资和福利,也都会转交给你的家人。”

    世界上还有比这更好的公司吗?

    完全可以说得上一人入职全家升天。

    伏黑甚尔:“还没入职就开始谈我死后的事,真的好吗?”

    荒殿一一拍脑袋:“我给忘了,你就不用考虑这些了,一会儿会有个体检,如果你达到了公司的要求,那你就永远也不必考虑死亡的问题了,主管我会保证你的安全。”

    如果到了五级,那肯定是死了就重开啊,当然不必担心了。

    伏黑甚尔翻着合同的动作顿了下。

    “就算等下的你体检不过,我也很看好你,相信在接下来的工作中,你一定能以最快的速度提高自己,达到这一标准的。”四级升五级嘛,没那么难的,主管可以倾斜资源,以达到最短的时间内把员工等级拉上来的目的。

    “不过,这一福利就算用不上也还是会为你保留的,不用担心。”

    荒殿一特别好说话。

    是放在用人市场里,最受应聘者喜爱的雇主类型。

    伏黑甚尔没太认真看合同,他只大致的扫了一遍,就合上了。

    “可以,我很满意你开的价。”

    荒殿一笑了:“希望你能喜欢接下来的工作生活。”

    能不开心么,这可能是继夏油杰之后,第二个五级员工。

    他正在这笑得如沐春风的时候,夏油杰坐着电梯上来了。

    “你上次说我可以请假一天.......”

    抬头看到坐在沙发上的人,夏油杰失去了表情。

    他眯起眼睛问:“他怎么在这?”

    荒殿一:“你们认识?”

    伏黑甚尔:“没见过。”

    也是真好意思说。

    夏油杰脚步一转,也不想出门了,坐到荒殿一身边,无视了对面的伏黑甚尔,直直的看着荒殿一:“你要招他当员工?”

    荒殿一兴致勃勃的回答:“对啊,夏油,伏黑甚尔有可能成为继你之后,第二个和你同等级的员工,你的工作有人分担了,你开心吗?”

    夏油杰面无表情:“不开心。”

    荒殿一:?

    夏油杰呼出口气。

    “你知道他是谁吗?绰号‘天与暴君’的天与咒缚拥有者,只要给得起钱,什么都会做。他当初可是......”夏油杰没说下去。

    “‘天与咒缚’是什么?”

    伏黑甚尔:“不用他说,我告诉你。”

    他主动交代了自己的天与咒缚,荒殿一的理解,就是一种牺牲某方面的天分来换取另一个天分被增强的诅咒。

    所以呢?夏油杰在在意什么?

    “他到你这来一定有其他目的。”这里可是只进不出的,夏油杰能争取到外出的机会,还是因为荒殿一看重他的实力,即便如此,他也相当于卖身给他了。

    这种情况,伏黑甚尔会主动往里跳?

    还有最重要的一点。

    “我听悟说了,伏黑甚尔已经被他杀了,他不可能还活生生的站在这里。”

    听了这些话,伏黑甚尔还是懒懒的瘫在那,没什么反应。

    仿佛夏油杰爆出的这个惊天秘密的主角不是他。

    他只是看向荒殿一,等待他的宣判。

    荒殿一在想,不是吧,他的五级员工和未来五级员工难道有仇吗?

    他是主管,又不是调解员。

    荒殿一:“没关系,谁没有点过去呢,我没记错的话,你之前还要杀死所有普通人来着,脑叶公司不探究员工的过去和秘密,只要你们认真工作。”

    夏油杰无奈:“那件事可以不提了吗。”

    这段对话他感觉自己已经重复很多遍了,但他又拿荒殿一没什么办法,谁让他才是主管,这话还就是夏油杰自己说的。

    荒殿一:“总之,事情已经决定好了,希望你们能携手为公司创造利益,我还要加班,你们慢慢培养同事情。”

    果然还是加班更快乐。

    之后,伏黑甚尔的数值测试被送到了荒殿一手里,意外之喜,伏黑甚尔是五级。

    正义很低,勇气和谨慎算是比较突出,自律竟然也到了五级。

    想想那一身肌肉,想要保持这样身材,确实需要很自律才行。

    夏油杰现在谨慎是最高的五级,两个人正好可以完成不同的工作,荒殿一很满意。

    就这么过了一阵子,某天,荒殿一发现工作效率竟然不如之前高了。

    最近几天加班的时间越来越长,之前感觉还不明显,到了现在已经是连他都觉得不对劲的地步了。

    难道是能源的需求量上升,导致加班时间变长?

    他看了下能源收集进度条,还是和之前差不多。

    既然不是总量增加了,那就是效率下降了。

    荒殿一调出了所有员工的信息。

    让他看看,是哪个上班摸鱼了?

    找了一圈,虽然大多数员工都麻木又疲惫,但工作还是很积极的。

    直到他找看到那两个五级。

    嗯?这两个小人的精神值为什么都只剩一半了?

    总不会是他们两个看对方不顺眼,到了要给对方减精神值的程度了吧?

    【支线任务已刷新】

    【支线4:为了完成计划,志同道合的伙伴们聚集到一起,彼此信任,互相支撑着走下去,行走在这条艰难的道路上,有人不断的怀疑自我,最终动摇了信念,滋生背叛,酿成惨剧,伙伴的心情同样值得被照顾

    任务目标:让当前仅存的两名五级员工达成和解

    奖励:虚拟实景——都市(开放度10%)】

    荒殿一又看了一遍奖励。

    都市是指脑叶世界的都市吗?虚拟实景又是指的什么?

    他摇了摇头。

    不对,这些先放着不管,让员工达成和解......他还真要客串一把调解员?
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